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对标对表工作计划优秀7篇

实用的工作计划是我们在职场生存的必要条件,要想制定出完善的工作计划,我们就要有明确的奋斗目标,报喜范文网小编今天就为您带来了对标对表工作计划优秀7篇,相信一定会对你有所帮助。

对标对表工作计划优秀7篇

对标对表工作计划篇1

尊敬的业户:

您好!

为提升***物业服务分公司的服务品质,促进业主对物业服务公司服务工作的认知度,保障业主在物业管理活动中的知情权、监督权,现公布我司八月份工作总结和九月工作计划,欢迎各位业主/住户咨询、监督。

八月工作总结

1环境管理服务部

1、小区水池的`清掏与冲洗;

2、绿化浇水、绿化修剪、绿化补种;

3、小区架空层、路面的冲洗;

4、小区倾斜树木扶正;

5、“美城美园”工作整改;

2物业管理服务部

1、对商业街装修和材料堆放规范管理;

2、小区车辆停放管理规范苑区车辆停放;

3、小区井盖油漆翻新;

4、楼道公区杂物垃圾清理;

3工程维修服务部

1、第三方施工进度跟进;

2、小区遗留问题跟进;

3、设施设备保养、检修;

4物业服务中心

1、8月社区文化活动开展;

2、***催费工作的继续开展;

3、**地块的收楼手续的办理;

4、***幢收楼资料的交接。

九月工作计划

1环境管理服务部

1、病虫害防治及四害消杀工作;

2、苑区楼道卫生细化;

3、****绿化品质提升;

2物业管理服务部

1、加强**别墅装修管理;

2、加强**装修垃圾堆放;

3、张贴***层显以及标识;

4、加强小区车辆停放规范;

3工程维修服务部

1、第三方施工进度跟进;

2、小区遗留问题跟进;

3、设施设备保养、检修;

4物业服务中心

1、9月社区文化活动开展;

2、**收楼手续办理;

3、催费工作的继续开展;

4、中秋的节日装饰的布置。

对标对表工作计划篇2

为了认真贯彻执行上级财政制度和财经纪律,本着精打细算、勤俭节约的原则,对我局各种资金的使用,进行合理的分配和有效的核算控制,充分发挥财务工作在我局工作中的重要作用,特制定xxxx年度财务工作计划:

(一)通过各种途径加强理论学习和业务培训。

(二)衔接好盛市财务主管部门,核对各项预算指标,完成机关财务监督核算工作。

(三)进一步完善国库集中支付,提高单位支出透明度。根据《陕西省省级财政国库管理制度改革试点方案》(陕政办发〔xx〕102号)和财政厅国库管理有关规定,逐步运行公务卡结算制度。

(四)根据《榆林市盐业系统财务管理制度》进一步完善盐业系统固定资产、低值易耗品等管理办法,并督促落实。

(五)协同人事部门理顺盐业系统人员工资,住房公积金、医疗保险等工作。

(六)不定期对各县区盐务局(公司)进行财务检查,落实各项制度,严厉查处帐外帐、小金库设立,提高盐业系统财务管理水平。

(七)根据《榆林市人民政府关于对全市农业人口实施碘盐配给补贴的通知》积极办理南部六县农业人口10元/人的财政补贴资金。

(八)及时完成领导安排的其它工作。

对标对表工作计划篇3

一、指导思想

根据《xx区“名师工作室”工作方案》,以及xx区小学数学“名师工作室”三年发展规划,结合我们工作室现阶段的教学、教研、科研实际情况,特制订本学年度研修计划。

二、工作重点

1、理论方面:提升自己的生命质量,做一个高雅的人。

作为一名教师,我要继续认真学习《教师职业道德规范》具备良好的师德。师德不是一个抽象的政治说教,而是具有深刻的知识内涵和文化品格的,一个有广博知识的教师才会有道德感召力,仅仅依靠说教的道德教育必然是苍白的。同样,教师的师德魅力也是以其深厚的文化为底蕴的。唯有如此,教师才能完成其教书育人的神圣使命。

2、业务方面:

1、认真学习领会新课标,掌握自己所教学科的学科特点,教的最优化要落实到学的最优化,形成自己的教学风格。

2、继续探索生活化、情境化的创设方法,掌握生活化、情境化的课堂风格。

3、具备一定的教学科研能力。

我们教师的工作对象是学生,教师的专业素养和教育教学能力直接影响学生的发展。教师的学识渊博与教师的现实表现,教学实践中展现出来的设计、组织、协调等自我调控能力,都是学生学习的优秀资源,尤其,教师自我发展的信念、自我调控的科学实践过程中所表现出来的执着与严谨的品行,将影响学生的终生。所以,为实现以上目标我准备采取以下措施:

三、方法措施:

1、加强师德师风的修养,形成高尚的人格,有一颗进取的心。要热爱学生,对学生有博爱之心,要以诚相待,要宽容和有强烈的责任感。

2、树立终身学习的理念。教师终身学习应具备五种能力:学习能力、教育科研能力、适应现代教学能力、研究学生能力、自我调控能力,今后我要在这些方面多下功夫。

3、更新教育观念,不断学习与反思,勤动笔,勤动脑。不光认真钻研本学科知识,同时不断拓宽自己的知识视野,增加自身的知识含量。这其中最重要的一点就是必须持之以恒。

四、本年度目标:

1、认真钻研新教材,研究教法,体会新课程的性质、价值、理念,提高自己的执教能力。

2、积极读书并积极参加各级各类的培训活动。继续学习工作室发的专业书籍,并通过多种方式与工作室里的老师们交流,并结合自己的教学实践写出案例分析和心得体会。另外我还要积极参加学校及工作室组织的各种培训活动,并及时写下心得体会,便于自己今后更好地开展自己的教学。

2、积极参加在线交流、研讨活动。利用网络向工作室的王老师及其他老师们取经,解决自己在教学中遇到的问题和疑惑。

3、积极参加教学教研。积极报名参加区级及以上的教学示范课展示活动,进行课堂教学的实践,进行案例研究。积极参加各级各类的教学评比活动,争取获得好的成绩。

4、年度进行总结。年度结束自己进行一次工作总结,剖析自己的不足并进行整理,以便今后的教学能有进步!

对标对表工作计划篇4

一、总体思路

本学期,我组教师将认真贯彻新课改理念和学校办学理念,以教导处工作计划为指导,加强组内教研实效,齐心协力、互相学习、提高自己。以“努力工作,愉快工作,享受工作”良好的态度积极投入到工作中去。

二、重点工作

对标对表工作计划篇5

1、职业道德

(1)职业道德基本要求

(2)职业守则:

(一)遵纪守法,敬业爱岗。

(二)礼貌待客,热忱服务。

(三)认真负责,团结协作。

(四)实事求是,诚实公平。

(五)努力学习,刻苦钻研。

2、基础知识

(1)美容常识;

(2)卫生常识:

(一)个人卫生。

(二)环境卫生

(三)仪器设备卫生。

(四)消毒。

(3)安全用电基础知识;

(4)相关生理常识:

(一)细胞一基本组织。

(二)头颈部骨骼和肌肉。

(5)传染病。

(6)美学基本知识:

(一)素描。

(二)色彩。

(7)化妆品的基本知识:

(一)化妆品的分类方法。

(二)化妆品的基本原料。

(三)化妆品的功效。

(8)心理学基本常识:

(一)功能服务心理学。

(二)心理服务心理学。

(9)礼仪常识:

(一)行为规范。

(二)语言。

(三)服饰。

(四)服务礼仪。

(10)相关法律法规知识:

(一)岗位责任。

(二)卫生法。

(三)其他相关法规。

对标对表工作计划篇6

星期

内容

项目

周??

周二

周三

周四

周五

家长工作

晨间活动

户外活动

谈话

桌面玩具

户外活动

手指游戏

家长多为幼儿做榜样,引导幼儿对新鲜的事与物有探索愿望,鼓励幼儿多加想象,发挥幼儿的想象能力

集体活动

语言:《盲人摸象》

健康:《一圈一尺一寸》

科学:《放风筝》

社会:《请投我一票》

艺术:《三个小和尚

户外体育游戏

袋鼠蹦蹦跳

蚂蚁运粮

玩报纸

燕子筑巢

调皮筋

区域游戏

音乐角:提供各类打击乐器

科学区:提供卡片、扑克牌、沉与浮等材料功幼儿操作

构建区:提供易拉罐、废旧纸箱纸盒,供幼儿拼搭

知识复习或智能训练

猜谜游戏

接龙游戏

橡皮泥

拼积木

复习儿歌

集体活动或户外活动

走独木桥

运球

砸沙包

地球和树林

踢毽子

本周重点

1、对幼儿进行安全教育

2、家长半日活动的开放

对标对表工作计划篇7

一、指导思想

坚持科学发展观和以师德为魂、以人为本的教育理念,以求真、务实、创新的工作作风和团结协作的团队精神,在合作中共进、在互助中成长,大胆探索,勇于创新,努力培养一支师德高尚,业务精良,创新能力强的学习型、研究型美术骨干教师队伍,为xx市美术教育事业作出贡献。

二、工作目标

立足于市局文件精神和学校实际,坚持以服务中小学美术新课程改革为先导的方针,坚持自主学习与工作室活动相结合的原则,以计算机网络技术等新型媒体为主要途径,开展教育教学研究活动,通过广泛读书、课堂锤炼、教学研讨、教育科研、撰写随笔等方式,促进全体成员的快速成长,打造名优群体,争创学习型、服务型和创新性工作室,为xx市美术教师专业发展搭建平台。

三、工作重点

积极申报省市教研课题,争取立项,同时进行课题研究。在课题引领下,深入理解研究现代教育理论,广泛收集整理有效教学方法,审视xx市中小学美术课堂教学现状,切实解决当前美术教育教学中存在的问题,反思教学行为,理清思路,科学借鉴他人的有效教学的策略,在实践比较的基础上力求创新,形成适应xx市城乡中学教学实际、促进学生和谐发展的有效教学策略体系。

四、工作举措

1.争创学习型团队

①将集中学习与个人自学相结合,实现成员学习每天不少于半小时,每人每学期至少有一篇读书体会、一幅原创美术作品与大家交流。

②成员自觉找差距,进行教学反思,并把纠正后的喜悦阶段性分享给大家。成员每月至少向工作室提供2篇高质量的教学反思记录。

③通过互帮互学、导师带徒等学习形式,确保80%以上的成员养成通过学习解决问题的习惯,使成员学习能力不断提高。

2.争创服务型团队

①在xx美术教育和工作室建设、发展和管理等方面积极献言献策,并主动参与,积极为网站提供稿件,让本区域美术教育各项充满活力。

②在自身的美术教学中,因材施教,多欣赏,多鼓励,让每个学生都能体会到在美术学习中的乐趣。

③主动关心和培养青年教师,在教育教学活动中起到示范、引领、指导、辐射作用。

3.争创创新性团队

①通过专家指导、名师引领、团队互助、研修实践,努力探索和构建符合广陵实际情况、促进人才成长,逐级辐射的学科骨干教师成长新模式,为今后xx市持续开展此项工作积累出有价值的经验和做法。

②在课题申报与研究中,找出xx市中小学美术教学中的薄弱之处,依托新课程的教育观,科学、合理地探究出有效的解决方法,初步形成xx市小学美术有效教学策略体系。

③在活动的开展过程中,边学习提高,边实践摸索,边总结反思,力争每一位成员在名师工作室里都能得到成长,在业务上至少有一个亮点,使自己成为同行中的佼佼者,并逐步形成自己的教学风格与特色。

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